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PyjamaHR

PyjamaHR é um sistema de rastreamento de candidatos impulsionado por IA que ajuda equipes de recrutamento a encontrar candidatos, gerenciar pipelines de contratação, avaliar candidatos e agendar entrevistas, com um Recrutador de IA que entrevista candidatos e seleciona os melhores perfis.

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PyjamaHR screenshot

Descrição

PyjamaHR é um sistema de rastreamento de candidatos (ATS) e software de recrutamento impulsionado por IA que ajuda equipes de contratação a encontrar candidatos, gerenciar pipelines, avaliar candidatos, enviar e-mails de recrutamento e agendar entrevistas, tudo em um só lugar. É utilizado por mais de 4.700 empresas para simplificar o rastreamento de candidatos desde a origem até a contratação.

Um recurso de Recrutador de IA pode entrevistar milhares de candidatos, gerar pontuações de IA e relatórios resumidos, e selecionar os candidatos mais adequados para uma função, enquanto a correspondência de currículos por IA ajuda a pré-selecionar candidatos e a triagem automatizada reduz o trabalho manual. As equipes obtêm uma visão abrangente do pipeline, um pool de talentos rico em filtros, uma visão de comparação de 360 graus, gerenciamento de feedback de entrevistas, visibilidade em tempo real e relatórios avançados.

PyjamaHR conecta as ferramentas que os recrutadores já utilizam: Gmail, Google Calendar, Outlook e e-mail personalizado para comunicação e agendamento com candidatos; Google Meet, Microsoft Teams e Zoom para entrevistas; e LinkedIn, sites de emprego, páginas de carreira e referências para sourcing. Também oferece uma página de carreiras personalizável, postagem em mais de 20 sites de emprego e aplicativos móveis para Android e iOS. Os dados do Google conectados são usados apenas para impulsionar fluxos de trabalho de recrutamento e não são vendidos ou utilizados para treinar modelos de IA generalizados.

A plataforma é certificada SOC 2 Tipo II e ISO 27001, hospedada na Microsoft Azure, e oferece um teste gratuito de 7 dias com um plano Premium e um complemento de Recrutador de IA com preços baseados em créditos de entrevista.

Recursos principais de PyjamaHR

  • Recrutador de IA que entrevista candidatos, os pontua e seleciona os melhores perfis

  • Correspondência de currículos impulsionada por IA e triagem automatizada

  • Pipelines de rastreamento de candidatos e um pool de talentos rico em filtros

  • Agendamento de entrevistas com integração ao Gmail, Outlook e calendário

  • Postagem de vagas em mais de 20 sites e uma página de carreiras personalizável

  • Visão de comparação de 360 graus, gerenciamento de feedback e relatórios avançados

  • Integrações com LinkedIn, Google Meet, Microsoft Teams e Zoom

  • Aplicativos móveis para Android e iOS com segurança SOC 2 e ISO 27001

Como usar PyjamaHR?

  1. Postar vagas: Publique aberturas em mais de 20 sites de emprego e na sua página de carreiras personalizável.

  2. Encontrar candidatos: Traga candidatos do LinkedIn, sites de emprego, referências e páginas de carreira para um único pipeline.

  3. Triar com IA: Use a correspondência de currículos por IA e o Recrutador de IA para entrevistar e pré-selecionar candidatos.

  4. Agendar entrevistas: Conecte e-mail e calendário para enviar comunicações e criar eventos de entrevistas com links de reunião.

  5. Colaborar e contratar: Gerencie feedback, compare candidatos e gere relatórios de contratação para decidir.

Casos de uso de PyjamaHR

  • Rastreamento de candidatos
  • Triagem de candidatos com IA
  • Agendamento de entrevistas
  • Distribuição de vagas
  • Colaboração na contratação

Perguntas frequentes de PyjamaHR

Avaliações de PyjamaHR

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